Primeira turma · 6 meses

Você não precisa de mais conteúdo solto.Precisa de critério para conduzir casos e construir uma clínica que avance.

Supervisão Mentorada para psicólogos e terapeutas que querem unir segurança clínica, método próprio, autoridade e crescimento profissional sem abandonar profundidade nem ética.

6meses de
acompanhamento
1:1encontro individual
todos os meses
Grupomasterclass e
casos reais
Retrato de Ítalo P. Jardim

Ítalo P. Jardim Psicólogo · CRP 14/10759

O problema não é falta de esforço

Você pode estudar muito e ainda continuar sem um critério que organize o próximo passo.

Na clínica e na carreira, informação sem integração aumenta a insegurança. O desenvolvimento começa quando você consegue relacionar contexto, hipótese, decisão e resultado — e revisar o próprio raciocínio.

01

O paciente traz muitas queixas, mas você ainda não consegue definir o que mantém o problema nem o que priorizar.

02

Você estuda, publica e trabalha — mas sua clínica ainda depende de improviso, indicação e tentativas desconectadas.

03

Você quer crescer sem virar um personagem de internet ou sacrificar ética, profundidade clínica e identidade profissional.

“

Competência não é parecer seguro diante de tudo. É ter critérios para pensar, agir e revisar quando a resposta ainda não está pronta.

O método da supervisão mentorada

CRIVO Supervisão Mentorada por Ítalo P. Jardim

Complexidade profissional transformada em critério, método e direção.

CRIVO é o método proprietário da Supervisão Mentorada Ítalo P. Jardim. Ele não substitui sua abordagem: organiza a forma como você lê, relaciona, decide, aplica e revisa clínica e profissionalmente.

C

Contextualizar

Ler caso, profissional e mercado dentro do contexto real — não de uma fórmula genérica.

R

Relacionar

Conectar sinais, hipóteses, escolhas clínicas e movimentos de carreira que hoje parecem dispersos.

I

Identificar

Definir mecanismos, prioridades, lacunas de competência e oportunidades de posicionamento.

V

Verificar

Testar hipóteses, acompanhar indicadores e distinguir impressão de evidência suficiente para decidir.

O

Orientar

Converter análise em próxima conduta clínica, ação profissional e critério para revisar a rota.

Supervisão Mentorada em seis eixos

O caso clínico importa. A clínica que você está construindo também.

A supervisão acompanha o que acontece dentro da sessão e o sistema profissional necessário para transformar conhecimento em autoridade, entrada de pacientes e prática sustentável.

01

Clínica

Psicodiagnóstico, formulação, hipóteses, prioridades terapêuticas e condução de sessões.

02

Método

Organização do raciocínio, planejamento, revisão de progresso e repertório técnico por formulação.

03

Nicho

Definição do público que você consegue compreender, atender e comunicar com mais precisão.

04

Posicionamento

Autoridade coerente, promessa responsável, diferenciação e mensagem profissional reconhecível.

05

Conteúdo

Produção que educa, demonstra critério e traduz profundidade sem tecnicismo ornamental.

06

Captação ética

Processo de entrada, conversa, conversão e acompanhamento sem promessas indevidas ou marketing agressivo.

Clareza para conduzir casos. Método para construir autoridade. Direção para crescer como profissional.

Conversar sobre a supervisão

Acompanhamento próximo

Não é um curso para assistir. É uma estrutura para aplicar, revisar e evoluir.

Supervisão Ítalo P. Jardim
Encontro 02Mensal

Masterclass + supervisão prática

1 encontro em grupo de aproximadamente duas horas.

Uma masterclass aprofunda o tema estratégico do mês. Depois, casos e desafios reais dos participantes transformam conteúdo em raciocínio aplicado.

6 encontrosAprendizagem coletiva
03

Comunidade contínua

O desenvolvimento não fica suspenso entre um encontro e outro.

Dúvidas, materiais, artigos, trocas entre pares e suporte em janelas definidas mantêm o programa vivo durante os seis meses.

00

E se eu ainda não tiver pacientes?

A supervisão começa antes do primeiro caso.

Você pode construir nicho, posicionamento, processo de entrada, captação ética e preparação clínica antes que o primeiro paciente chegue.

PDI

Plano de Desenvolvimento Individual

  1. 01
    Diagnóstico profissional

    Mapeamos segurança clínica, método, nicho, autoridade, captação e organização.

  2. 02
    Três metas prioritárias

    Definimos objetivos observáveis para os seis meses de acompanhamento.

  3. 03
    Revisão contínua

    Acompanhamos indicadores, obstáculos e decisões nos encontros individuais.

Roadmap de seis meses

Do diagnóstico profissional à autonomia para decidir.

O roadmap dá sequência ao programa; o PDI adapta prioridades ao estágio e aos desafios concretos de cada participante.

01Mês 1

Diagnóstico e direção

  • Leitura do estágio profissional
  • PDI e três metas
  • Nicho e posicionamento
  • Primeiro mapa CRIVO
02Mês 2

Critério clínico

  • Primeira sessão
  • Hipóteses e diferenciais
  • Formulação e prioridades
03Mês 3

Método de condução

  • Psicoeducação
  • Intervenções por formulação
  • Tarefas e comunicação clínica
04Mês 4

Complexidade

  • Casos difíceis
  • Redes de processos
  • Resistência e flexibilidade
05Mês 5

Autoridade e captação

  • Conteúdo estratégico
  • Posicionamento
  • Processo comercial ético
06Mês 6

Autonomia

  • Revisão dos indicadores
  • Plano dos próximos 12 meses
  • Consolidação da prática

Tudo o que está incluído

Suporte, repertório e instrumentos para não voltar ao improviso.

O acompanhamento ao vivo se soma à comunidade e a uma biblioteca prática que cresce ao longo da turma.

6encontros
individuais
6encontros
em grupo
1PDI e roadmap
personalizado
01

Biblioteca de aulas

Masterclasses e gravações dos encontros em grupo para revisão e aprofundamento.

02

Biblioteca clínica

Formulações, casos discutidos e modelos de planejamento terapêutico.

03

Biblioteca de instrumentos

Roteiros de primeira sessão, checklists, mapas CRIVO e templates de condução.

04

Biblioteca de autoridade

Estruturas de conteúdo, posicionamento, captação ética e organização da clínica.

Comunidade exclusiva

Você não precisa desenvolver sua clínica isolado.

Troca entre pares com critérios, limites e responsabilidade para ampliar repertório sem substituir supervisão, formação específica ou julgamento profissional.

Ao final dos seis meses

Mais critério para atender, comunicar e construir sua carreira.

✓Formular casos e revisar hipóteses com método.

✓Conduzir sessões com prioridades justificáveis.

✓Escolher intervenções por formulação, não por impulso.

✓Definir nicho e posicionamento com coerência.

✓Produzir conteúdo que demonstra raciocínio e autoridade.

✓Organizar captação ética e próximos passos com autonomia.

Primeira turma

Seis meses para mudar a forma como você pensa, conduz e constrói sua clínica.

Tempo suficiente para diagnosticar seu momento, aplicar o CRIVO, observar resultados, receber correção e consolidar uma direção profissional.

01

Clique no botão e fale comigo pelo WhatsApp.

02

Entendemos seu momento e verificamos se a supervisão é adequada.

03

Confirmamos a entrada e iniciamos o diagnóstico profissional.

Ítalo P. Jardim, psicólogo, supervisor e mentor

Seu supervisor e mentor

Ítalo P. Jardim

Psicólogo · Neuropsicólogo · CRP 14/10759

Especialista em Neuropsicologia, Psicologia Forense e Prática Baseada em Evidências na Psicologia Clínica, Ítalo é criador do Método AZIMUTH e do Método CRIVO.

Casado, pai do Cauã e 1º Tenente R2, traz para a supervisão uma experiência marcada por decisões sob pressão, mudança de identidade e construção de direção. O programa nasce da convicção de que uma clínica sólida exige raciocínio clínico, posicionamento coerente e capacidade de revisar a própria prática.

Ítalo P. Jardim

Perguntas frequentes

Antes de tomar sua decisão.

Se ainda ficou alguma dúvida, você pode falar diretamente comigo.

Conversar com Ítalo
01Isso é supervisão clínica ou mentoria profissional?

É uma Supervisão Mentorada. O eixo clínico aprofunda formulação, psicodiagnóstico e condução; os eixos profissionais trabalham método, nicho, posicionamento, conteúdo e captação ética. O CRIVO organiza a leitura e a decisão nos seis eixos.

02Preciso já ter pacientes para entrar?

Não. Quem ainda está construindo a clínica pode usar o programa para definir nicho, posicionamento, processo de entrada, captação ética e preparação para os primeiros casos.

03Como funcionam os encontros?

Durante seis meses, você participa de um encontro individual mensal, com cerca de 60 minutos, e de um encontro em grupo mensal, com cerca de duas horas. A comunidade mantém dúvidas, materiais e trocas entre os encontros.

04A supervisão exige uma abordagem específica?

Não. O CRIVO organiza raciocínio e decisão por formulação de caso, respeitando o escopo e a formação de cada profissional. Técnicas são discutidas como recursos situados, não como protocolos automáticos.

05Os encontros ficam gravados?

As masterclasses e os encontros em grupo são adicionados à biblioteca. Materiais clínicos devem preservar sigilo, anonimização e as normas profissionais aplicáveis.

06Qual é o investimento?

A primeira turma pode ser paga em 6 parcelas de R$ 664,00 ou por R$ 3.600,00 à vista. O compromisso é de seis meses para permitir aplicação, revisão e consolidação.

Supervisão Ítalo P. Jardim

Supervisão Mentorada · Método CRIVO

Clareza para conduzir casos. Método para construir autoridade. Direção para crescer como profissional.

Se você quer parar de acumular conteúdo e começar a construir critério, esta conversa é o próximo passo.

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